Case Study

Obsługa umów sponsoringu dla klientów z branży farmaceutycznej

Wyzwanie klienta

Polska firma farmaceutyczna, organizująca w kraju i za granicą konferencje, zjazdy oraz kongresy naukowe dla lekarzy, podpisywała z nimi umowy sponsoringu.
Na ich podstawie lekarze zobowiązani byli do udziału w wydarzeniu naukowym. W ramach tych wydarzeń np. przeprowadzali wykład, prezentację lub opracowywali artykuł naukowy.

Firma pokrywała w ich imieniu opłaty rejestracyjne, koszty transportu oraz zakwaterowania. W konsekwencji takich działań po stronie lekarza powstawał przychód z nieodpłatnych świadczeń, ponieważ pokrycie wydatków przez firmę stanowi wymierne przysporzenie majątkowe (lekarz nie musi ponosić tych kosztów samodzielnie).

Taki przychód powinien zostać zakwalifikowany jako przychód z innych źródeł. Firma, która zawarła z lekarzem umowę sponsoringu, ma obowiązek wystawić mu informację PIT-11.

Dwóch klientów z branży farmaceutycznej zwróciło się do nas z potrzebą prawidłowego wykazania przychodów z innych źródeł (część F informacji PIT-11). Tego typu rozliczenie polega na wskazaniu kwoty przychodu, bez konieczności wykazywania zaliczki na podatek. Jego rozliczenie należy bowiem do podatnika, który ujmuje taki przychód w rocznym zeznaniu podatkowym.

W związku z tym konieczne było:

  • przygotowanie listy płac i prawidłowe naliczenie przychodów,
  • ujęcie danych w rocznych informacjach PIT-11,
  • obsługa całego procesu w taki sposób, by klient nie musiał korzystać z pełnej obsługi kadrowo-płacowej.

Nasze rozwiązanie

Przedstawiliśmy klientowi prosty, szybki i bezpieczny proces obsługi, który obejmował następujące etapy:

  1. Uzupełnienie danych w arkuszu Excel – klient wpisywał jedynie podstawowe dane adresowe, dane urzędu skarbowego oraz kwoty przychodów.
  2. Import danych do systemu kadrowo-płacowego – na podstawie otrzymanego pliku zaimportowaliśmy wszystkie niezbędne dane do naszego systemu.
  3. Automatyczne naliczenie listy płac – system wygenerował listy płac, dzięki czemu przychody zostały przypisane do konkretnych osób.
  4. Przygotowanie informacji rocznych PIT-11 – dane z list płac zostały automatycznie przeniesione do informacji PIT-11 dla poszczególnych podatników.
  5. Kompleksowa obsługa podatników – po zakończeniu procesu:
    • elektronicznie przekazaliśmy informacje PIT-11 do Urzędu Skarbowego,
    • każdy podatnik otrzymał swój PIT-11 w formie elektronicznej, zabezpieczonej hasłem.
      Wymagana zgoda na przesyłkę elektroniczną została pozyskana już na etapie zbierania danych.

Efekt współpracy

  • Klient nie musiał wdrażać pełnej obsługi kadrowo-płacowej – skorzystał wyłącznie z jednorazowej usługi.
  • Cały proces ograniczył się do zebrania danych i uzupełnienia prostego arkusza.
  • Informacje roczne PIT-11 zostały terminowo wysłane do Urzędu Skarbowego i przekazane podatnikom w bezpiecznej formie elektronicznej.
  • Klient zyskał pewność poprawności rozliczeń, a jednocześnie zaoszczędził czas i zasoby.

Podsumowanie

Okres rozliczeń PIT to wyjątkowo intensywny czas – zarówno dla działów finansowych, jak i dla pracodawców oraz firm współpracujących z osobami fizycznymi.
Duża liczba dokumentów, konieczność pilnowania terminów i ryzyko błędów sprawiają, że obsługa podatkowa stanowi niemałe wyzwanie.

Dlatego zachęcamy Państwa do skorzystania z usługi MDDP Outsourcing Polska w zakresie kompleksowej obsługi procesu naliczania PIT-11 dla umów sponsoringu.
>>Zajmiemy się całym procesem – od zebrania danych po wysyłkę informacji do urzędów i podatników – gwarantując terminowość, bezpieczeństwo i zgodność z przepisami.

Kontakt:
Aleksandra Stawowy – Manager Payroll
📞 798 075 323

Kinga Miszyn – Senior Manager Payroll
📞 516 281 916