Na polskim rynku w sektorze farmaceutycznym funkcjonuje wiele podmiotów z różną skalą działalności. Operują między innymi polskie grupy z zakładami farmaceutycznymi, zagraniczne korporacje, które w drodze prywatyzacji przejęły zakłady produkcyjne, przedstawicielstwa firm zagranicznych.
Branżę farmaceutyczną charakteryzuje wprowadzanie i utrzymywanie wysokich standardów etycznych i bezpieczeństwa przetwarzania danych, których również oczekuje od swoich dostawców usług. Skuteczne zarządzanie, w tym np. działalność R&D wymaga również budowania wiedzy korporacyjnej, poprzez zatrudnianie ekspertów oraz zapewnienie im atrakcyjnych warunków pracy, w tym rozszerzonych pakietów świadczeń rzeczowych, ubezpieczeń grupowych, programów emerytalnych PPE lub PPK ze składką dobrowolną pracodawcy i innych świadczeń pozapłacowych.
Wielu pracowników, ze względu na dynamikę potrzeb, pozyskuje się poprzez zatrudnianie ekspertów z zagranicy. Wiąże się to zwykle ustaleniem rezydencji podatkowej oraz poświęceniem uwagi na dodatkowe świadczenia rzeczowe ze względu na możliwą konieczność naliczenia PIT i składek ZUS. Podobne ustalenia mogą być konieczne w przypadku oddelegowania pracownika (zatrudnionego w Polsce) do placówek zagranicznych.
Dla firm z branży farmaceutycznej w MDDP Outsourcing oferujemy:
Optymalizowanie wykorzystania dostępnych kompetencji pracowników i funkcjonowania struktury organizacyjnej, co wiąże się z częstą zmianą przypisania do komórek organizacyjnych, a co za tym idzie z obsługą kadrową takich zmian, a na samym końcu z generowaniem danych do księgowania listy płac odpowiadających aktualnemu stanowi zatrudnienia w każdej komórce.
W branży farmaceutycznej wykorzystuje się również formy pracy takie, jak home office oraz nowe sposoby rozliczania pracy w nadgodzinach lub w podróży, poprzez możliwość ich „odbierania” lub kompensowania z dniami i godzinami nieobecności w pracy.
Niezaprzeczalnie bardzo ważne dla tej branży jest raportowanie kadrowe do celów zarządczych, np. w przypadku umiejscowienia zakładu produkcyjnego w specjalnej strefie ekonomicznej wymagane jest rozszerzone raportowanie dotyczące stanu zatrudnienia, procesu budżetowania we fragmencie dotyczącym kosztów pracy, a w przypadku finansowania wybranych przedsięwzięć z dopłat UE wykazywanie kosztów wynagrodzenia proporcjonalnie do poświęconego czasu przypisanych pracowników na każdy projekt osobno.
Wierzymy, że stabilność funkcjonowania, podnoszenie standardów pracy oraz łączenie elementów systemowych i merytorycznych w pakiecie oferowanych przez warszawski i katowicki oddział MDDP Outsourcing usług są wartościami poszukiwanymi przez Państwa i branymi pod uwagę przed podjęciem współpracy:
Outsourcing księgowy i kadrowo-płacowy to nie jedyne nasze usługi. Eksperci MDDP Outsourcing są do Państwa dyspozycji. Chętnie odpowiemy na wszystkie pytania dotyczące naszej oferty, cennika oraz wszelkich kwestii związanych z naszą działalnością.
Skontaktuj się z nami i poznaj ofertę stworzoną dla Twojej firmy.
Biuro w Warszawie
tel. (+48) 22 351 13 45
Biuro w Katowicach
tel. (+48) 32 797 83 50